Консультант Плюс г. Екатеринбург, ул. Гоголя, 25а тел. (343) 228-00-30
Внимание! Работает горячая линия!
-заказать прайс, купить систему: (343) 228-00-38
- заказать документ: (343) 228-00-36
- техническая поддержка: (343) 228-00-37
Консультант Плюс
-Как выбрать систему
-Пакетные поставки систем
Покупка
-Заказать прайс-лист
-Заказать демо-версию
Сопровождение
-Заказать документ
-Поддержка системы
-Обучение работе с системой
Для наших клиентов
-Семинары
-Круглые столы
-Консультации аудитора
-Консультации юриста
-Консультации по кадрам
-Прямой диалог c ФСС РФ
-Бюллетень КонсультантПлюс
-Журнал «Главная книга»
-Журнал «Точка отчета»
-Тематические сборники
-Еженедельный обзор
-Подписка на рассылки
-Производственный календарь
Архив
-Прямой диалог c ФНС России
-Прямой диалог c ПФР Св.обл
-Интернет-интервью
О компании
-Наши координаты
-Наши реквизиты
-Написать нам
-Отзывы клиентов
-Вакансии
Поиск на сайте

Прямой диалог c Фондом Социального страхования РФ

Фонда Социального страхования РФ Государственное учреждение Свердловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, согласно основному принципу Федеральной программы «Электронная Россия» по предоставлению гражданам, юридическим лицам доступа к информации о деятельности государственных учреждений, отвечает на вопросы, разъясняет изменения в законодательстве в рубрике "Прямой диалог".

Время ответов на вопросы составляет 5 (пять) рабочих дней.

Статьи
02.02.2017: Размеры пособий с 1 февраля 2017 года. Размер индексации составил 5,4 %.
Задайте свой вопрос
Обязательное 
Обязательное 
Обязательное 
Обязательное 

Вопросы и ответы

08.11.2018: Может ли работник обратиться непосредственно в ФСС РФ за пособием в связи с прекращением деятельности организации - работодателя, если на момент обращения работника за пособием решение о ликвидации организации принято, работник уволен в связи с ликвидацией, но процесс ликвидации еще не завершен и в ЕГРЮЛ пока не внесена запись о ликвидации организации, или он должен обратиться в ликвидационную комиссию? Ответ
30.10.2018: Мужчина работает в двух организациях: одна - основное место работы, вторая - совместительство. По основному месту работы сотрудник получил тяжелую производственную травму, степень утраты трудоспособности составила 30%. ФСС РФ выделило путевку на санаторно-курортное лечение. По основному месту работы сотруднику предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск сверх основного. Должна ли организация, где сотрудник работает как совместитель, предоставить такой же отпуск? Ответ
23.10.2018: Может ли быть назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком приемному родителю? Ответ
17.10.2018: Пособие по временной нетрудоспособности было рассчитано на основании сведений, содержащихся в справке о заработной плате за два года работы предыдущего работодателя. ФСС РФ отказал работодателю в возмещении оплаты данного листка временной нетрудоспособности, так как по его данным сведения в справке не соответствуют действительности. Каким образом и в каком порядке работодатель может возместить понесенные расходы? Ответ
10.10.2018: Для оплаты больничного сотрудник представил два листка нетрудоспособности, выданные один за другим и с одним кодом заболевания, но разными медицинскими организациями. Получается, что работодатель должен выплатить пособие по временной нетрудоспособности за счет собственных средств за шесть дней - три дня по первому и три по второму больничному? Ответ
05.10.2018: Работодатель периодически привлекает своих сотрудников к переводу технической документации и приведению этих текстов в соответствие с требованиями. Учитываются ли выплаты по данным видам работ при расчете среднего заработка (при оплате отпускных, декретных и т.д.), если с сотрудниками на период их выполнения заключаются договоры подряда? Ответ
28.09.2018: Как осуществляется контроль лимита оплачиваемых дней по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком? Ответ
24.09.2018: Какое пособие должно быть назначено биологической матери при суррогатном материнстве: пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком со дня его рождения? Ответ
20.09.2018: По какой форме должен быть составлен акт о несчастном случае, не связанном с производством, ведь согласно статье 230 ТК РФ акт должен составляться по установленной форме, а таковой для несчастных случаев, не связанных с производством, не утверждено? Ответ
12.09.2018: Будет ли назначено пособие по временной нетрудоспособности работнику, который отказался выполнять трудовые обязанности из-за трехнедельной задержки зарплаты и сообщил об этом работодателю в письменном виде, если болезнь совпала с днями, когда человек не выходил на работу, и деятельность организации была приостановлена? Ответ
Семинарывсе
29 ноября 2018г. состоится онлайн-семинар «Закупки по 44-ФЗ». Автор и ведущий семинара Беляева Ольга Александровна, д.ю.н., ведущий научный сотрудник Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве РФ. Подробнее...
Регистрация на семинар состоится 26,27,28 ноября
Круглые столы
31 октября 2018г. состоится круглый стол «Особенности работы с иностранными гражданами». Автор и ведущий - Расторгуева Наталья Владимировна, эксперт АО СКБ-Контур, бывший начальник отдела виз и регистрации иностранных граждан УФМС по Свердловской области, подполковник государственной службы (в отставке). Подробнее...
Круглый стол состоялся
Консультации аудиторавсе
Аттестованный налоговый консультант Гусельников Роман Вячеславович отвечает на вопросы.
08.11.2018: Российская Организация (учредитель гражданин Казахстана), занимается куплей-продажей товаров. Товар закупается в Румынии, продается в Иран. Поставка осуществляется из Румынии через Грузию в Иран, т.е. таможенные границы России товар не пересекает. Облагается ли данный товар пошлинами и налогами, если да то какими? Ответ...
01.11.2018: Индивидуальный предприниматель на ЕНВД приобрел в 2009 году 1/2 доли в праве собственности на помещение, используемое в деятельности по ЕНВД. ИП по собственной инициативе ведет бухгалтерский учет и установил срок полезного использования (СПИ) помещения - 10 лет, начисляет амортизацию ОС. В 2014 году ИП приобрел еще 4/10 доли в праве собственности на это же помещение. Ответ...
Консультации по кадрамвсе
Консультант по кадровым вопросам Скобцова Валентина Петровна отвечает на вопросы.
09.11.2018: Сколько может числиться за сотрудниками неотгуленных дней, чтобы не наказали организацию, что она не отпускает сотрудников в отпуск? (Правило о 18 месяцах действует?) Ответ...
01.11.2018: Решением единственного участника ООО в соответствии с п.2 ч.1 ст. 77 ТК РФ в связи с истечением срока трудового договора полномочия генерального ди⁠ректора прекращены 02.11.2018. Необходимо ли увольнять приказом ген. ди⁠ректора 02.11.2018 и принимать приказом с 03.11.2018 с внесением записи в трудовую книжку об увольнении и приеме? Ответ...
Консультации юриставсе
Юристы нашей компании предлагают помощь в решении юридических вопросов. Задать вопрос можно заполнив форму на сайте.
18.10.2018: Обязан ли сотрудник, принятый на должность водителя грузового автомобиля к индивидуальному предпринимателю, проходить предрейсовые медицинские осмотры? Ответ...
10.10.2018: С работником был заключен срочный трудовой договор. Сейчас планируется, что работник будет работать постоянно, срок договора еще не истёк. Нужно уволить работника и снова принять на бессрочный трудовой договор или сделать дополнительное соглашение, в соответствии с которым трудовой договор станет бессрочным? Ответ...
Интервью Консультант Плюсвсе
14 ноября 2017 года состоялось интернет-интервью с Л.А. Юхневичем, руководителем ФГБУ "Информационно-аналитический центр поддержки ГАС "Правосудие": "Электронное правосудие - будущее российской судебной системы".
22 августа 2017 года состоялось интернет-интервью с О.В. Сперанским, директором правового департамента Минстроя России: "СРО в сфере строительства: создание национального реестра специалистов и другие изменения действующего законодательства".
Полное или частичное копирование материалов запрещено.
Все права принадлежат ООО "КонсультантПлюсСервис" РИЦ 167 Общероссийской Сети Консультант Плюс