тел: +7 (343) 228-00-30
КонсультантПлюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Местное время 20:03
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области

О возмещении работником судебных расходов

Вопрос: Бывший работник обратился с иском к обществу о восстановлении на работе, выплате компенсации за вынужденный прогул. Общество, не согласившись с требованиями бывшего работника, планирует нанять представителя для защиты своих интересов в суде. Если в удовлетворении исковых требований бывшему работнику откажут, обязан ли он будет возместить Ответчику судебные расходы (расходы на оплату услуг представителя)?

Ответ: Не обязан. Такой работник прямо освобожден от уплаты расходов. Любое решение, обязывающие его оплатить расходы работодателя может быть признано не соответствующим закону.

На основании ст. 393 Трудового кодекса РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов. Исключений из ст. 393 ТК РФ не предусмотрено.

Анализируя приведенные нормы, следует заключить, что истцы по искам о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула от уплаты судебных расходов освобождены. Законодательство не предусматривает возможности возложения на истцов по данным искам обязанности по уплате судебных расходов даже в случае отказа в удовлетворении иска, в том числе по результатам обжалования решения суда первой инстанции.

Данная позиция подтверждена и в Определении Верховного Суда РФ от 06.10.2014 N 18-КГ14-123, а также Определение Верховного Суда РФ от 17.12.2018 N 3-КГ18-15 {КонсультантПлюс}.

КонсультантПлюс Сервис О компании
Консультант Плюс в Екатеринбурге и Свердловской области
Компания осуществляет деятельность в области информационных технологий
Включена в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области ИТ-технологий
Информация на сайте не является публичной офертой
Описание системы Обучение работе Контакты Политика конфиденциальности
Купить систему Консультации специалистов Вакансии
Соглашение об обработке
персональных данных
Отзывы клиентов Бюллетень пользователя Поиск по сайту