Консультант Плюс г. Екатеринбург, ул. Гоголя, 25а тел. (343) 228-00-30
Внимание! Работает горячая линия!
-заказать прайс, купить систему: (343) 228-00-38
- заказать документ: (343) 228-00-36
- техническая поддержка: (343) 228-00-37
В системе Консультант Плюс: 65 836 771 документов
Консультант Плюс
-Как выбрать систему
-Каталог систем
Покупка
-Заказать прайс-лист
-Заказать демо-версию
-Пакетные поставки систем
Сопровождение
-Заказать документ
-Поддержка системы
-Обучение работе с системой
Для наших клиентов
-Семинары
-Консультации аудитора
-Консультации юриста
-Консультации по кадрам
-Прямой диалог c ПФР
-Прямой диалог c ФСС РФ
-Бюллетень КонсультантПлюс
-Журнал «Главная книга»
-Журнал «Точка отсчета»
-Тематические сборники
-Еженедельный обзор
-Подписка на рассылки
-Подписка на обзоры
Архив
-Прямой диалог c ФНС России
-Интернет-интервью
О компании
-Наши координаты
-Наши реквизиты
-Написать нам
-Отзывы клиентов
-Вакансии
Поиск на сайте

Какие предприятия попадают под проверки трудовых инспекций?

Вопрос: Какие предприятия попадают под проверки трудовых инспекций?

Ответ: Трудовая инспекция может проверять практически любую фирму. Основными нормативными правовыми актами в сфере регулирования контролирующей деятельности государственных органов являются гл.57 ТК РФ и Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" (в ред.2012г.). Им устанавливаются виды проверок, периодичность и их сроки, а также права и обязанности участников проверок. С 1 августа 2011 года вступил в действие Федеральный закон от 18.07.2011 N 242-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам осуществления государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", который был принят в целях обеспечения реализации базового Федерального закона от 26.12.2008 N 294-ФЗ. В начале года на сайте Генеральной прокуратуры РФ размещен Сводный план проверок субъектов предпринимательства на 2012 год. На сайте Государственной инспекции труда в Свердловской области имеется план проверок на 2012 год. По этому плану можно найти по ИНН свою организацию.

Материал опубликован: 8/29/2012
Семинарывсе
12 декабря состоится семинар "Особенности составления годовой отчетности за 2014 год. Изменения в законодательстве с 2015 г." Автор и ведущий семинара - Червякова Наталья Анатольевна Подробнее...
Регистрация состоится 9,10,11 декабря
Консультации аудиторавсе
Аттестованный налоговый консультант Гусельников Роман Вячеславович отвечает на вопросы.
11/19/2014: Вопрос об учете процентов у займодавца при смене режима налогообложения Ответ...
11/14/2014: Вопрос об учете полученного векселя при смене режима налогообложения Ответ...
Консультации по кадрамвсе
Консультант по кадровым вопросам Скобцова Валентина Петровна отвечает на вопросы.
11/17/2014: Какой датой уволить работника по собственному желанию, если он находится на испытательном сроке? В ТК РФ указано, что работник должен предупредить работодателя не позднее чем, за три дня. В календарных или рабочих днях? Если работник написал заявление в пятницу, мы посчитали, в рабочих днях, последний день в среду. А если в календарных - в понедельник. Подскажите, как правильно? Ответ...
11/14/2014: С письменного согласия работника работодатель вправе уволить его до истечения срока предупреждения с выплатой компенсации в размере, исчисленном пропорционально оставшемуся времени (ч. 3 ст. 180 ТК РФ). Сохраняется ли за работником в этом случае выходное пособие в размере среднего месячного заработка? А также средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия) и средний месячный заработок в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен? Ответ...
Консультации юриставсе
Юристы нашей компании предлагают помощь в решении юридических вопросов. Задать вопрос можно по телефону 228-30-90 или заполнив форму.
11/20/2014: Вопрос о процедуре преобразования ЗАО в ООО. Ответ...
11/11/2014: Возможно ли уволить сотрудника в то время когда он временно отстранен от работы? И как данное основание правильно обосновать, что это не законно (если это так). Ответ...
Интервью Консультант Плюсвсе
20 октября 2014 года состоялось интернет-интервью с Е.А. Кругловой, начальником Управления налогообложения юридических лиц ФНС России: "Актуальные изменения в налоговом администрировании: разъяснение сложных вопросов по заполнению форм налоговых деклараций по НДС и налогу на прибыль"
10 октября 2014 года состоялось интернет-интервью с А.Е. Шадриным, директором департамента инновационного развития Минэкономразвития России: "Программа инновационного развития регионов: создание территориальных кластеров и поддержка предпринимательской деятельности"
Полное или частичное копирование материалов запрещено.
Все права принадлежат ООО "КонсультантПлюсСервис" РИЦ 167 Общероссийской Сети Консультант Плюс